12月25日消息,据国内媒体报道称,针对今年春节假期,官方也是表示,鼓励落实带薪休假安排员工除夕休息。
2024年放假安排出炉:春节(2月10日—2月17日)放假调休,共8天。2月4日(星期日)、2月18日(星期日)上班。
2024年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排如下:
一、元旦:1月1日放假,与周末连休。
二、春节:2月10日至17日放假调休,共8天。2月4日(星期日)、2月18日(星期日)上班。鼓励各单位结合带薪年休假等制度落实,安排职工在除夕(2月9日)休息。
三、清明节:4月4日至6日放假调休,共3天。4月7日(星期日)上班。
四、劳动节:5月1日至5日放假调休,共5天。4月28日(星期日)、5月11日(星期六)上班。
五、端午节:6月10日放假,与周末连休。
六、中秋节:9月15日至17日放假调休,共3天。9月14日(星期六)上班。
七、国庆节:10月1日至7日放假调休,共7天。9月29日(星期日)、10月12日(星期六)上班。
按照官方的说法,这次放假还是有不少亮点,比如史上最长春节假期(9天);2024年通过调休,形成了“9573”的放假时间安排,展现出较强的人性化和灵活性。
此外,2024年全年假期比较均衡,通过调借临近周末,春节至少8天、国庆7天、劳动节5天,元旦、清明、端午、中秋都是3天。
国办发文中首次提出了鼓励结合落实带薪年休假等制度来落实,实质上就是倡导企事业单位在保障基本运行的前提下,能放则放。
最后,官方也是表示,鼓励各单位结合带薪年休假等制度落实,安排职工在除夕(2月9日)休息。